为深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，激发博士们积极融入医院的发展大局，更好地发挥高层次人才的引领带动作用，1月23日下午，我院在B座9楼中心会议室召开2025年高层次人才、博士新春座谈会。党委书记高宏君，院长唐红珍，党委副书记王德胜，纪委书记彭定基，副院长李铭，副院长、总会计师唐盛军，副院长古联、郑东林、韩杰出席座谈会，我院高层次人才、博士代表及相关职能科室负责人参加座谈会。座谈会由高宏君主持。

会上，高宏君代表医院党委向我院高层次人才、博士们致以新春问候，他表示，近年来医院引进的博士等高层次人才为医院高质量发展作出了重要贡献，医院发展的核心竞争力得到持续提升，目前，医院正处于全力推进高质量发展的关键时期，离不开高层次人才队伍的建设及各级各类人才的奋进作为。为了做好下一步的工作，他对博士们提出三点要求：一是要怀揣远大志向、勇于承担责任，积极主动融入到医院的整体发展战略中。二是要自觉提升学科、专科建设的紧迫感和使命感，坚决摒弃“等靠要”思想，专注于强化专业特色和优势。三是要修身立德、善于学习，凝心聚力推动医院高质量发展。

唐红珍感谢博士们在医院发展历程中积极发挥“智囊参谋”的作用，表示会将大家提出的宝贵建议进行梳理和研究，尽快落实到实际工作中，同时也希望博士们能够结合自身实际做好自己的职业规划，继续保持钻研精神，在各自的岗位上发光发热，携手共进，共同书写医院高质量发展的崭新篇章。

会上，博士们围绕“解放思想增动力、改革创新谱华章，为建设人民满意的高水平国家中西医协同‘旗舰’医院而努力奋斗”主题，就如何推动医院学科、专科建设、业务发展、人才培养、医疗服务、教学科研等方面提出了宝贵的意见和建议。对于博士们提出的每一个观点和建议，与会院领导都认真倾听、详细记录，并现场与博士们积极回应和互动，就部分问题展开了深入地分析与探讨。

会议还指出，人才是推动医院发展的重要基础，高层次人才更是医院发展的核心力量。高层次人才作为医院人才发展的重要队伍，要争做医院高质量、跨越式、医疗转型发展路上的参与者、践行者与推进者，将个人发展进步主动融入于医院的高质量发展之中，书写医院创新发展的新篇章。

日月其迈，时盛岁新，2025年，医院将继续全面贯彻落实好高层次人才工作要求，积极推动人才工作向着内涵式高质量发展的方向不断迈进。

座谈会现场

博士代表们发言（部分）